OPE SPORTS体育官网-综合媒体5月19日消息

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班主任日常工作考核

 班主任日常工作考核

一、班主任岗位津贴考核细则

     1、班级工作计划、总结及需要上交的材料,未在规定时间内上交的每项减少10元,未交的减少50元,由政教处分管主任负责考评。

     2、班级晨会(班会)要求每周至少召开一次,未完成的每次减少10元;班主任每周巡视本班学生宿室两次,未完成的每次减少10元。(政教处分管主任负责考评,采取问卷调查、检查“寝室记录”和“班主任工作实录”等考评方式。) 

     3、班主任会议未参加的,每次减少20元(病事假除外)。(政教处分管主任负责考评,查会议记录鉴到簿。)

     4、班级和卫生责任区卫生差,或每周五卫生打扫除未安排好,卫生检查存在问题的,每周减少10元。(团委、学生会负责考评,查检查资料。)

     5、教室环境质量差,或班刊未及时完成的,每次减少10元;开学初教室未布置的减少10元。(团委、学生会负责考评,看检查资料。)

     6、本班级内学生违纪行为未及时进行有效处理的,或本班学生跨班级的违纪行为不积极配合政教处进行有效处理的,每次减少10元。(政教处分管主任负责考评,查治安办有关资料。)

     7、中午、下午、晚自习放学后或双休日等节假日(班级无学生),教室门窗、电灯、电扇、饮水机、水龙头等没有关好,每项发现一次减少10元。(总务处分管主任负责考评,查平时检查资料。)

     8、广播操未组织好、纪律差,每次减少10元。(政教处分管主任负责考评,查行管人员检查资料。)

     9、班主任不能及时、有效的配合学校中心工作,或大型活动(如集会、运动会、升旗仪式、义务劳动、家长会等)无故不组织或不参加者,每缺一次减少20元;(办公室和政教处共同负责考评,查有关签到记录。)

     10、班主任不能有效协调授课教师教学工作,班风、学风差,或班级公物损坏严重;或“班主任工作实录”未及时填写上交政教处的,每月减少50元。(教务处、政教处、总务处分别负责考评,查有关检查记录。)

     11、班主任岗位津贴考核由政教处统一组织,于每月月底前提交考核结果。

 

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